Empresa Familiar - LA MUJER, UN GRAN APOYO !

Hablando desde la experiencia personal... y de la la figura que mi madre, mi hermana y yo misma hemos tenido en la creación y la continuidad de una empresa familiar, puedo confirmar que:

El papel que la mujer ha desempeñado y puede desempeñar dentro de la empresa familiar tiene una triple vertiente:

•  Esposa de empresario y Madre de la siguiente generación.

•  Empresaria titular o Copropietaria de una Empresa Familiar.

•  Emprendedora e Hija de empresario/a y Potencial titular o gestora de una Empresa Familiar.

En el siglo XXI ya hay muchos que tienen claro el papel de la mujer como emprendedora y empresaria, pero quizás no se haya sabido valorar y no se valore suficientemente el papel de la mujer:

-          Su valor como persona y profesional

-          Su contribución a la sociedad y al aumento de la economía

-          Su valor como recurso humano; por su empatía, fidelidad y dedicación

Muchos empresarios de éxito reconocen en su etapa culminante que sin la compañía, el apoyo y el compromiso personal y familiar de su esposa, nunca hubieran hecho todo lo que han conseguido.

Una empresa es un sistema en el que cada pieza desarrolla un papel esencial y que cada uno requiere un conjunto de características dentro de las cuales hay unas habilidades o talentos que son más importantes y que cada persona es una combinación de todas ellas, que la hacen más valiosa desarrollando un papel que otro.

Durante mucho tiempo, las aportaciones de las mujeres en el negocio familiar han permanecido invisibles, sin ser formalmente reconocidas. Sin embargo, realizan contribuciones sustanciales y positivas para el éxito y la continuidad de sus empresas familiares y su impacto en el negocio es indudable a diferentes niveles.

En mi nuestro caso en particular,  es tal cual lo describo...

Pero como profesional que he desempeñado el cargo de Directora, Adjunta a Gerencia y miembro del Consejo de Administración, me he tomado muy en serio mis funciones y responsabilidades, llevándolas a término con toda implicación. Estando al día y formándome a medida que la empresa iba evolucionando.

También reconozco que mi gran "mentor" ha sido mi padre, al cual le estoy muy agradecida !

Hace unos años decidí seguir mi camino, pero lo que tuve ocasión de vivir y aprender empezando desde abajo, para mí tiene un gran valor.

Se van viendo cambios de reconocimiento del las "Directivas familiares", pero todavía queda mucho camino por recorrer !